中國，上海——2014年（nián）4月29日 —— 鐵姆肯（kěn）公司（sī）（NYSE:TKR; http://www.timken.com.cn）今日向兩名中國員工子女頒發了2014年度員工子女大學獎學金。獲獎者分（fèn）別為（wéi）鐵姆肯公司煙台工廠鍛造操作工孫國法之子孫靖耀和無錫工廠鍛造工藝工程師王春（chūn）旺之子王（wáng）子文。二人分別獲（huò）得獎學金5000美元。

      孫靖耀是（shì）山東省招遠市第二中學的一名高三（sān）學生，王子文現於新加坡華（huá）僑中學就讀高三。獎學金可用於資助（zhù）他們在升入大學後在學雜費、書本費、生活用品、食宿（xiǔ）和交通等方麵的開銷。

今（jīn）年全球共有26個地（dì）方的38名（míng）鐵姆肯公司員工子女獲得額度不等的獎學金。該獎學金由鐵姆肯公司慈善和教育基金提供，麵向鐵姆肯公司在職和退休員工子女。在中國，自2004年至今已有13名員工子女獲得了（le）此項獎學金。

      鐵姆肯公司慈善和教育基金項目體現了公司對（duì）鼓勵（lì）並促進有（yǒu）潛力的學生追求高等教育的（de）重視和努力。評估學生潛力的標準主要（yào）包括學習成績、團隊領導力（lì）、社（shè）會（huì）活動參與以及個人目標等。自1958年設立以（yǐ）來，該項目已累計向全球員工的子女發放超過兩千萬美元的獎學（xué）金。

關於（yú）鐵姆肯公司

  
    鐵姆肯公司(NYSE:TKR,http://www.timken.com.cn)作為全球工業技術領導者，運用在材料、摩擦管理和動力傳動等（děng）領域的精深知識，幫助提高世界各（gè）地機械設備的運轉（zhuǎn）效（xiào）率和可靠性（xìng）。鐵姆肯公司研發、製造並營銷機械組件和高性能鋼材。公司提供的Timken®軸承、定製鋼棒和鋼管、傳動裝置、齒輪箱、鏈條以及相（xiàng）關產品與服務，為全球多元化市場提供有力支持。2013年公司全（quán）球銷售額達43億美元，在27個國家設（shè）有運營機構，擁有約1萬9千名員工。鐵姆肯公司推動工業運轉，讓（ràng）世界更具生產力。

鐵姆肯公司亞（yà）太區總部（bù）和大中華區總部均設在上海，廣泛服務能源、航空、鐵路、冶金、采礦（kuàng）、水泥和機床等眾多工業行業。在大中華區（qū），公司擁有員工近3300名，在15個主要城市設有各級辦事機構，並建立了5家大型製造基（jī）地，1家技術培訓中心和多個（gè）物流、工程技術以及（jí）增值工業服務中心（xīn）。鐵姆肯公司致（zhì）力於創造可持續價值，積極（jí）投身所在社區建設及其可持續發（fā）展，以塑造更美好的世（shì）界。