工業機器人操作員新職業首次有了“國標”-機器人-數控機床市場網

您現在的位置：機器人> 行業資訊> 工（gōng）業機器人操作員（yuán）新（xīn）職業首次有了“國標”

工業機器人操作員新職業首次有了“國標”

2021-1-27 來源：- 作者：-

　　2021年1月份，人社部與（yǔ）工信部首次頒（bān）布工（gōng）業機器人係統（tǒng）操作員國家職業技能標準，對工業（yè）機器人係統操作人（rén）員的職業活動內容進行規範描述，對各等級從業人員的技能水平和理論知識水平進（jìn）行了明確規定（dìng）。業（yè）內人士表示，新職業的“國標”建設，讓從業人員有了學習的目標和動力，工資待遇有了不斷提升的（de）空間，為（wéi）新職業從業者建立（lì）起了晉升發（fā）展通道（dào）。

　　讓機（jī）器人聽話（huà）又聰明

　　在（zài）青島鼎信通訊科技產業園PCBA車間，郭文輝在手持設備上輸入一串串（chuàn）指令代碼，控製麵前的機械手臂靈活抓取生產線上的成品，通過工業機器人在流水線上的（de）協同工作，完成電路板的抓取、測試、組裝、裝箱等工序，整個過程如（rú）行雲（yún）流水、一氣嗬（hē）成。

　　畢業於（yú）青島市（shì）技師（shī）學院的郭（guō）文輝，學習（xí）、應用並裝配（pèi）工業機器人已經有4年多的（de）時間，現在是青島鼎信通訊科技產業園的一（yī）名自動化工程師，每天的工作（zuò）就是和產業園的機器人“鬥智”。

　　“產業園的很多機器人都是進口設備（bèi），不少機器人在國內並不多見，我們需（xū）要熟練掌握機（jī）器人的安裝、調試、編程、參數更改、夾具更換（huàn）等一（yī）係列（liè）的操作技術。”郭文輝告訴記者，他所在的PCBA車間有30多台機器（qì）人，他當班時，需要一個人要負責所有機器（qì）人的係統（tǒng）操作和維護工作。

　　對機器人進行裝配，也是郭文輝的（de）工作內容之一（yī）。這項工作不隻是在機器人安（ān）裝調試（shì）的過程中，生產線投入運（yùn）行後，這項（xiàng）工作也在繼續。在PCBA車間，工業機器人的（de）傳感器和吸盤就是一個易耗件，需要定期更換，重新（xīn）進行裝配。在這個過程中，郭文輝（huī）不僅要保障機器人（rén）在更換零部件後依然保持良好（hǎo）的工（gōng）作狀態，還要在不降低機器人（rén）工作水平的（de）前提下，對部分設備進行改（gǎi）進，合理降低生產（chǎn）成（chéng）本。

　　要讓機器人變得更“聰明”，並不是一件容易的事。入職青島鼎信通訊科技產業園半年多來，郭文輝和同事們（men）花（huā）了（le）不少工夫，“教”會這些機器人相（xiàng）互配合，高效率地參與自動化生產。

　　記者（zhě）了解到，為了（le）提升園區智（zhì）能製造（zào）水平，產業園將逐步（bù）在車間（jiān）裏用叉車AGV取代人工物料搬運。叉車AGV嚴格（gé）按照規定路線行駛，當行（háng）駛路線上有障（zhàng）礙物或行人時會自動停車或主動避讓（ràng），大大（dà）降（jiàng）低了人工（gōng）開（kāi）叉車帶來的危險性和不確定性（xìng）。郭文輝和同事們正在進行整車間AGV機器人的安裝調試（shì）、優化（huà）路線和（hé）完善流程（chéng）工作，為建設智慧園區貢（gòng）獻著智能和力量。

　　國標頒布明（míng）確新職（zhí）業發展方向

　　“學院於（yú）2015年開設了工業機器人（rén）應（yīng）用（yòng）與維護專（zhuān）業，已經培養了120餘名畢業生。”青島市技師學院智（zhì）能製造學院專業技術教師王建業（yè）告訴記（jì）者，學院是青島市機器人產業商會理事單（dān）位，與寶（bǎo）佳自動化、科捷機器人等知（zhī）名企業建立了良好的合作關係（xì）。本專業主要學習和從事工業機器人係統的安裝、編程、調試、維護與管理等工作，畢（bì）業生良好（hǎo）的職業素養和專業技能深受企業歡迎，一大（dà）批已成為企業技術骨幹（gàn），學生就（jiù）業率（lǜ）一直保持在98%以上。

　　“新職業的技能標準建（jiàn）設，不僅讓從業人員有了學習的目標和動力，工資待遇有了不斷提升的空間，為新職業從業者建立了晉升（shēng）發（fā）展通道。”王建業表（biǎo）示，以前工業（yè）機器人專業學生需要按照電工序列進行職業技能等級評（píng）定（dìng），現在“國標”的（de）出（chū）台，讓新職業從業者有了明確（què）的職（zhí）業（yè）發展通（tōng）道和發展方（fāng）向，可以在工作中不斷對標技能標準（zhǔn），找準自身定位（wèi），彌補（bǔ）自身差距。技能優（yōu）秀的從（cóng）業者，能（néng）夠看（kàn）到努力工作的發展前途，願意更好地服務客戶；技能不足的從業者也可能會被淘汰，這有利於職業整體健康發展。

　　人社部相關（guān）負責人表示（shì），國家職業技能（néng）標準是結（jié）合我國當前職業崗（gǎng）位分（fèn）布（bù）情況及技能需求，緊貼相關行業和技術水平未來發展要求，對服務業和生（shēng）產製造業等領域從業人員理論知識和技能要求提出的綜合性水（shuǐ）平規定，是開展職業教育培訓和人才技能鑒定評價的基本（běn）依據，對促進（jìn）相關領域從業人員素質提升、相關產業（yè）升級、行業發展將產生深遠影（yǐng）響。

　　人才需求量將達（dá）125萬人左右

　　2020年，青島市委組織部、市人（rén）力資源社會保障局（jú）、市工信（xìn）局聯合發布的《青島市重點產業(工業互聯網、智慧城市)人才需（xū）求（qiú）目錄》，其中將工業機器人係統操作員、工（gōng）業（yè）機器人係統運維員（yuán）列入（rù）高技能人才需求（qiú）目錄中，這是青島重點企業麵向全球發（fā）出的“招賢榜”，也是青島市打造世界工（gōng）業互聯網之都的（de）人才集聚方向（xiàng）。

　　人社部曾在《新職業—工業機（jī）器人係統操作員就業（yè）景氣現狀分析報（bào）告》中提出，機器人作為技（jì）術集成度高、應（yīng）用（yòng）環境複雜、操作維護較（jiào）為專（zhuān）業的高（gāo）端裝備，有（yǒu）著多層次（cì）的人才需求（qiú）。近年來，國內（nèi）企業和科研機構加大機器人技術（shù）研究與本體研製方向的人才引進（jìn）與培養（yǎng）力度，在硬件基礎與技術水平上取（qǔ）得了顯（xiǎn）著提升，但現（xiàn）場調試、維護操作與運行管理等應用型人才的培養力度依然有所欠缺（quē）。預計，未（wèi）來5年對工業機器人係（xì）統操作員的人才需求量將達到125萬人左右。

　　據悉，目前（qián）國內機器人應用人才出現巨大缺口（kǒu），工業（yè）機器人操作工作為應用環節的關鍵一環，這類崗位人才需求巨大，正是由於機器人工程師的大量需求以及對（duì）專業性的要（yào）求，工業機器人領域的從業人員在薪資方麵也得到了較大的提升，如：技術操作工參（cān）考薪酬5500~7000元/月，而工業機器（qì）人維護工程師7000~1萬元/月，係統集成工程師2萬元以上/月。

投稿箱：
如果您有機床行業、企業相關新聞稿件發表，或進行資訊合作，歡迎聯係本網編輯部，郵箱：skjcsc@vip.sina.com

更多相關信息

名企推（tuī）薦

業界視（shì）點

| 更多

行業數據

| 更多

博文（wén）選萃

| 更多